Poste: Intervenant d’accueil
Projets Autochtones du Québec (P.A.Q), est un organisme communautaire sans but lucratif fondé en 2004. La mission de Projets Autochtones du Québec est d’offrir un service d’hébergement et des services d’intégration sociale adaptés aux cultures des Premières Nations, des Inuit et des Métis qui vivent des situations précaires ou en transition. PAQ offre un service de refuge de 36 lits pour hommes et 12 lits pour femmes. Nous offrons aussi un service de chambres de transition (16 chambres) qui a pour objectif la réinsertion sociale et la prévention de l’itinérance.
Objectif du programme d’accueil: Prévenir l’entrée dans le cycle de l’itinérance pour les nouveaux arrivants autochtones à Montréal. Pour de nombreuses raisons systémiques, les personnes autochtones en situation d’itinérance à Montréal, se retrouvent plus fréquemment dans une itinérance chronique, que la population allochtone en situation d’itinérance. Souvent, la porte d’entrée de cette itinérance ne se trouve pas à l’arrivée en ville, mais commence dans la communauté, suite aux traumatismes vécu par les personnes, souvent dans l’enfance. En arrivant en ville, ils peuvent vivres un choc culturel fort et déstabilisant. Il est donc nécessaire d’agir le plutôt que possible quand les personnes arrivent à Montréal. En ce sens les liens entre la ville et les communautés sont un élément essentiel à la mise en place d’une structure d’accueil, de prévention et de suivi.
Objectif du poste: L’intervenant d’accueil va faire la mise-en-place d’un nouveau programme d’accueil pour les autochtones nouvellement-arrivés à Montréal qui sont à risque d’itinérance. L’intervenant va: agir comme point de repère et référence pour les autochtones nouvellement arrivés, assurer un suivi intensif (avec approche holistique) et travailler à réduire le choc culturel en offrant une introduction aux milieux urbains sains, positifs et culturellement sécuritaires.
Responsabilités:
Sous la supervision de la Coordinatrice des Services, l’intervenant(e) d’accueil réalise les tâches suivantes:
1. Réaliser la mise-en-place du programme et co-construire les outils;
2. Bâtir les partenariats à Montréal et dans les communautés autochtones du Québec;
3. Faire des liens (incluant déplacements) dans les communautés autochtones afin de mieux identifier les points de départ des personnes à risque (exemple: travailleurs sociaux dans la communauté, centres de santé, etc.);
4. Offrir un soutien, accompagnement et intervention intensif aux personnes à risque d’itinérance dès leur arrivé en ville;
5. Offrir une introduction à la vie en ville selon une approche qui tient compte des valeurs autochtones (apprentissage expérientiel, versus une approche paternaliste);
6. Référer et accompagner les personnes vers les ressources appropriées, faciliter leur accès aux services et assurer un suivi;
7. Évaluer les besoins et faire des recommandations pour mieux soutenir les personnes autochtones nouvellement arrivé à Montréal;
Projets Autochtones du Québec | 169 de la Gauchetière Est, Montréal, QC, H2X 1P7 | (514) 879-3310
8. Fournir des services holistiques et complets de gestion des cas, y compris: évaluation initiale, élaboration de plans d’intervention, suivi des progrès et référence;
9. Établir un lien de confiance avec les participants par l’écoute active et les interactions positives;
10. Assurer une approche d’intervention adaptée culturellement pour répondre aux besoins et aux difficultés des participants;
11. Compléter les rapports et les statistiques nécessaires dans le cadre du programme;
12. Participer aux réunions du personnel selon les directives;
13. Offrir une souplesse en ce qui concerne l’horaire, afin de mener à bien divers aspects du travail, comme les interventions en soirée, les rencontres de suivi individuel les accompagnements et les déplacements;
14. Effecteur les autres tâches reliées au poste selon les directives de la Directrice;
Exigences:
1. Bilingue: connaissance pratique du français et de l’anglais; + langues autochtones un atout
2. Expérience ou formation dans le domaine du travail d’intervention, du travail social ou des domaines connexes (minimum 3 ans);
3. Expérience de travail auprès des Premières nations, des Inuits ou des Métis;
4. Connaissance des services communautaires locaux et régionaux;
5. Une connaissance approfondie de la réalité et histoire des autochtones au Canada et les effets des traumatismes intergénérationnelles;
6. Capacité à travailler selon un horaire variable;
7. Empathie, patience et humilité;
8. Sens de l’initiative, motivé et capable de travailler de façon autonome;
9. Éthique professionnelle;
10. Capacité à s’adapter aux changements tant dans l’environnement de travail que dans les tâches planifiées;
11. Bonne communication, capacité à travailler en équipe et en partenariat;
Atouts:
1. Connaissance d’une langue autochtone;
2. Connaissance des services communautaires locaux et régionaux;
3. Avoir vécu dans une communauté autochtone et avoir des connaissances sur le choc culturel
Statut d’emploi: contrat à temps plein, 35 heures par semaine (contrat se terminant le 31 mars 2022 – possibilité de renouvellement si le financement est reconduit)
Horaire: variable
Salaire: 20,00/l’heure
Les personnes intéressées à postuler doivent faire parvenir leur curriculum vitae ET une lettre d’intention à l’adresse suivante: paq.servicescoordinator@gmail.com avant le 12 janvier 2020 à 17h00. Les candidats ne seront considérés que s’ils possèdent les expériences requises et si une lettre d’intention est incluse dans la soumission de candidature.