BABILLARD COMMUNAUTAIRE

2024-05-24
Communautique

Direction générale

communautique_logo_officiel_CMYK

À propos de nous

Communautique pilote des projets ambitieux pour l’innovation sociale, économique et technologique. Non-habituelle dans sa manière de constituer une équipe, dans ses processus de travail, voire même dans son fonctionnement quotidien, Communautique évolue avec de nouvelles façons de faire et d’apprendre. Il œuvre avec une équipe polyvalente et passionnée et un vaste écosystème de partenaires engagés dans la transition socio-écologique et numérique en cours.

À propos du rôle

Communautique recherche une personne à la direction générale, relevant du Conseil d’administration, exerçant toute fonction et toute tâche en ce qui a trait à la supervision des projets, des communications, du réseautage avec les partenaires, des liens avec la recherche, à la gestion et l’encadrement du personnel, à la mise en œuvre des stratégies de financement et du développement stratégique de l’organisme.

Au cours des prochaines années, Communautique poursuivra de grandes initiatives permettant à des centaines de jeunes de bénéficier d’occasions d’emplois dans le secteur numérique, et à des milliers de personnes et d’organisations de poursuivre leurs apprentissages et leur appropriation des technologies.

Communautique poursuivra également son implication dans le réseau des Living Labs, pour que les citoyen.ne.s soient les moteurs des innovations technologiques pour qu’elles répondent à leurs besoins et leurs désirs, et dans le mouvement des Fab Labs comme lieux de création et de fabrication numérique permettant ces innovations. Communautique s’implique également dans l’essor du mouvement des Fab City au Québec, qui conjugue la culture des Fab Labs et des Living Labs pour le développement territorial afin de contribuer à la résilience de nos communautés devant les défis complexes de transition écologique et numérique et de régénération et préservation de la biodiversité. Enfin, Communautique entreprend un chantier d’expérimentation des usages de l’IA au service de la participation citoyenne.

Vos principales responsabilités seront les suivantes

Financement : Travailler à atteindre nos objectifs ambitieux, créer des propositions de financement exceptionnelles et mettre à l’échelle nos processus existants, de la demande de subvention au rapport de projet. Veiller à l’entretien des bonnes relations, entre autres, avec les bailleurs de fonds et les partenaires financiers.

Équipe/opérations internes : Superviser l’atteinte des objectifs des programmes en lien avec les objectifs de l’organisation. Contribuer à recruter et à intégrer les nouvelles embauches. Encourager les initiatives intrapreneuriales.

Initiatives stratégiques clés : Planifier, réaliser, faire le suivi et ajuster la stratégie de développement de l’organisme, entre autres sur le plan de la formation continue. Réaliser l’ensemble des activités reliées à l’administration générale. Travailler à développer une synergie entre les partenaires qui soit propice à de nouvelles opportunités de collaboration. Assurer l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de communication.

À propos de vous

– Vous connaissez et ou avez un intérêt marqué pour les usages numériques
– Vous possédez une expérience de plus de 5 ans dans des postes clés de direction d’une organisation, en recherche de financement et en collecte de fonds
– Vous avez une capacité avérée en gestion des ressources humaines et gestion de projets
– Vous êtes une personne sociable avec une intelligence émotionnelle élevée
– La culture d’équipe, la rétention, la diversité et l’inclusion vous tiennent à cœur
– Vous avez un esprit novateur et la capacité à faire preuve de créativité dans la recherche de solutions
– Vous disposez d‘habiletés d’analyse et de synthèse
– Vous disposez de compétences supérieures en matière de communication écrite et verbale, ce qui vous permet d’être constamment précis.e et concis.e
– Vous êtes parfaitement bilingue, dans l’idéal
– Vous avez la capacité de prendre des décisions rapidement, et vous êtes orienté.e vers l’atteinte des résultats
– Vous avez la capacité à maintenir un rythme soutenu et à encadrer l’équipe jusqu’à l’atteinte des objectifs, dans le respect des échéanciers prévus
– Vous possédez une vision stratégique et la capacité à la mettre en œuvre
– Vous êtes reconnu.e pour votre leadership et vos habiletés en gestion des personnes et en mobilisation des équipes
– Vous possédez une excellente compréhension de la gestion financière et de l’exercice budgétaire
– Vous êtes autosuffisant.e au niveau des outils informatiques et de la production de document de niveau d’une direction générale
– Vous possédez les habiletés à développer et maintenir des partenariats durables
– Vous faites preuve d’une grande intégrité, un sens élevé des responsabilités et d’engagement

Pourquoi vous aimerez travailler à Communautique

– Vous contribuerez à une mission porteuse de sens et votre rôle sera essentiel dans l’accomplissement de celle-ci, centré sur l’application concrète des principes de l’inclusion sociale et numérique ainsi que sur l’innovation ouverte, le tout dans le cadre de notre engagement continu et axé sur l’application et la pérennisation de nos actions
– Nous vous offrons une rémunération compétitive et un horaire flexible
– Vous bénéficierez d’une assurance collective et d’un régime de retraite
– Nous disposons de bureaux au District Central de Montréal (Canada), un pôle reconnu en manufacturier urbain, design et hautes technologies
– Vous ferez partie d’une petite équipe (<14 personnes), talentueuse et diversifiée, où tout ce que vous faites se traduit par un impact tangible et façonne la trajectoire de l’organisation

Comment postuler

Vous vous reconnaissez ? Veuillez envoyer un courriel à direction@communautique.quebec avec « DG – VOTRE NOM » dans la ligne d’objet, un lien vers votre profil LinkedIn, et une brève note sur ce que vous pensez que nous devrions savoir et pourquoi vous êtes enthousiaste à l’idée de rejoindre Communautique, d’ici le 24 mai 2024.

Communautique souscrit aux principes d’équité en matière d’emploi.